プロジェクト

ワークポート　成長を遂げた現在の自社にふさわしいパーパス・バリューズ策定プロジェクト

ワークポート様は、全国47都道府県のすべてに拠点を設け、この10年で売上が3倍以上になるスピード感で事業を拡大し...

東急リゾーツ＆ステイ株式会社　ビジョン「FUN MAKE SPECIALIST」体現に向け 全拠点で社員自らワークショップをおこなうファシリテーター育成

東急リゾーツ＆ステイ株式会社様は、会社統合時に襲い掛かったコロナによる不透明な将来に対して不安に思う声が多くあっ...

株式会社マルハン東日本カンパニー　従業員一人ひとりの「好き」を起点にしたパーパス共鳴プロジェクト

株式会社マルハン 東日本カンパニー様では、2021年に策定したパーパスを社内へ浸透させることへ課題感を抱いていま...

東急リバブル株式会社 ソリューション事業本部 部門の300名全員で存在意義を策定するプロジェクト

東急リバブル ソリューション事業本部様では、高い専門性をもつ社員が大きな裁量のもとで成果を出すことで成長し続けて...

株式会社ＪＰＸ総研 強み診断ツールで自分らしさや強みを明確にしながら 相互理解を深めるチームビルディングワークショップ

株式会社JPX総研 クライアントサービス部は、取引所で顧客やサービスが一部重複していた3つの領域が統合され202...

カルビー株式会社 全社員が組織をより良くする当事者意識をもつために 各部門でワークショップを行うファシリテーター育成

カルビー株式会社では、社内で実施しているメンバーシップサーベイ ※の結果をもとに、全社の本部長および部長層が組織...

ヤマハ発動機株式会社 デジタル戦略部 全社ビジョン・ミッションを我が部署らしいやり方で実現する

今回ご依頼をいただいたのは、最新デジタル技術やデータなどを活用して全社的なDX推進、組織体制の拡充を担う「デジタ...

株式会社ワイヤレスゲート 「あって良かった」の実現に向けて社員起点で考えるパーパス・ビジョン策定ワークショップ

昨今、私たちの生活に欠かせないインフラとなっている無線通信サービス。株式会社ワイヤレスゲート（東証プライム市場：...

東急リバブル株式会社 “社員こそが財産”を掲げる会社だからこそ 想いを込めて実施した新人MVC研修