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  PIVOT × Ideal Leaders：CQ第一人者デイビット・リバモア博士来日記念講演 〜組織文化が未来を拓く　“違い”をパワーに変えるリーダーシップとは〜

  いま、企業経営は「同質性による一体感」ではなく、「“違い”を活かした創造性」へと大きく舵を切っています。AI、地...

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  事業拡大や組織変革に取り組む経営層・部長のための 違いを活かす、❞変化に強い❞経営チームの築き方

  近年、ビジネスにおいて「多様性」への注目が集まり、実際に多くの企業において国籍、性別、年齢、経験など多様な文化的...

  • #ダイバーシティ＆インクルージョン
  • #エグゼクティブ・コーチング
  • #パーパス・マネジメント・コンサルティング
  • #吉田梨真
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  違いを活かし、超えていくチームの築き方

  近年、ビジネスにおいて「多様性」への注目が集まり、実際に多くの企業において国籍、性別、年齢、経験など多様な文化的...

  • #ダイバーシティ＆インクルージョン
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  社員のやる気を引き出す パーパス刷新プロジェクト 〜個人と組織のパーパスのつながりを大切にする〜

  近年、経営における「パーパス」が注目を集めている一方で、パーパスがバズワード化してしまい、その本質や世界観が正し...

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