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６つの領域でイノベーティブな変化をデザインする・個人のパーパスを探求する

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元ネスレ日本・高岡浩三氏と「パーパス経営の実践」について講演します【HRカンファレンス2021】

HRカンファレンス2021にて【元ネスレ日本・高岡浩三氏が語る「パーパスマネジメント」の実践】について鼎談を行い...

パーパス・ドリブンな組織づくりのポイント

近年、経営におけるPurposeの重要性が語られています。 ハーバード・ビジネス・レビューでも、ほぼ毎月Purp...

東大ドリームネット　ファシリテーション研修